Die häufigsten Einwände gegen die Umlage
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Die Ausbildungsumlage führt nur dazu, dass sich die Betriebe von ihrer Ausbildungspflicht freikaufen.
Die Gegner der Ausbildungsumlage tun so, als ob die Ausbildungsumlage sogar zu weniger Ausbildungsplätzen führen würde. Aber warum sollte ein Arbeitgeber, der bisher freiwillig ausbildet, wegen der Umlage daran etwas ändern? Die Ausbildungsumlage kommt gerade den ausbildenden Betrieben zugute, weil sie für mehr Gerechtigkeit sorgt. Wer ausbildet, bleibt von der Umlage verschont. Wer sich vor den Kosten der Ausbildung drückt, muss zahlen. Das befürworten auch die meisten Arbeitgeber: Laut einer Umfrage des arbeitgebereigenen deutschen Institut für Wirtschaft (IW) sprachen sich 57,9 Prozent der ausbildenden Betriebe für eine Ausbildungsumlage aus.
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